Поиск и подбор персонала. Полный цикл рекрутинга - участие в формировании заявки на подбор, мониторинг рынка труда, размещение вакансий в СМИ и интернет-ресурсе, телефонное интервьюирование, проведение и организация сессий собеседований, тестирование и оценка, получение рекомендаций, организация выхода на работу. Адаптация персонала при приеме на работу. Ведение кадрового документооборота. Штат 70 человек (прием, увольнение, перевод, все виды отпусков). Внесение изменений в штатное расписание, контроль актуальности штатного расписания. Составление, ведение и отслеживание исполнения графика отпусков. Подготовка приказов, относящихся к кадровой деятельности компании. Ведение и контроль табеля учета рабочего времени. Разработка и контроль актуальности локально-нормативных актов компании в соответствии с действующим Законодательством РФ. Формирование архива кадровых документов. Подготовка внутренней отчетности в установленные сроки. |