Возможные места работы: Москва (Каховская)Московская область
Занятость: Полная занятость
График работы: Полный день
Образование: Высшее
Описание
Наша организация – это сеть ветеринарных клиник. Всего 23 клиники в Москве и Санкт-Петербурге. Так же развиваемся по смежным направлениям. Ведется ветеринарная деятельность в регионах.
Обязанности
• Организация работы и контроль работы на всех участках. Директор отвечает перед учредителями за все, начиная от отсутствия бахил в ветеринарной клинике, заканчивая расчётом и распределением средств. Основная работа должна вестись с управленцами, но также необходимо ежедневно контактировать с рядовыми сотрудниками для понимания общей картины происходящего • Взаимодействие со сложными клиентами, пожарниками, налоговой, СЭС, управой и так далее, особенно при конфликтных ситуациях • Развитие организации. Внесение предложений о создании различных направлений, открытия новых должностей в организации • Сокращение издержек в организации • Ежедневное проведение собрания с сотрудниками по скайпу (управляющие клиниками, крематорием, лабораторией, колл-центром, инкассацией, бухгалтерией, сео-специалистами, ветеринарными врачами так далее). Соблюдение регламента собрания. Средняя продолжительность 2-3 часа. На собрании проводится оценка работы каждого сотрудника, в том числе директора. • После скайпа решаются задачи поставленные учредителями, вопросы, которые требуют вмешательства руководства. Общение с сотрудниками для решения этих вопросов. Выполняются заранее спланированные самим директором задачи. Объезд ветеринарных клиник и других подразделений с целью контроля их работы. Решаются остальные вопросы. • Раз в месяц проведение собраний с управляющими, врачами и другими сотрудниками лично (не по скайпу).
Требования
• Успешный опыт в аналогичной должности руководителя не менее 3-х лет. • Обладание лидерскими качествами, умение поддерживать свой авторитет в коллективе, уважительное отношение к вышестоящему руководству. В рассматриваемой кандидатуре, ценное качество – желание развивать организацию, не акцентируя внимание окружающих на свои заслуги. Отторжение вызывают сотрудники, подолгу рассказывающие о своей загруженности в течение рабочего дня. • Основная задача руководителя не работать “руками”, а давать грамотные, четкие распоряжения, предварительно хорошо их обдумав. В отличие от рядовых сотрудников, руководитель такого уровня должен обдумывать свои решения даже вовне рабочее время, а для этого как раз и нужно желание (на уровне личного интереса) развить организацию. • Так же кандидат должен быть в курсе основных тенденций в сфере маркетинга, хорошо ориентироваться в современных устройствах (компьютеры, телефоны) и приложений для них (skype, whats app, viber, яндекс и гугл диск и так далее).
Условия
• Полный рабочий день 5 дней в неделю с 8.40 до 18.00. В эти рабочие часы быть на рабочем месте. В остальное время (включая ночное) быть на связи, а при необходимости приехать на работу для решения различных вопросов в особенности экстренных. Если в течение рабочей недели работа велась продуктивно, то, как правило, в выходные дни и ночное время экстренных вопросов не возникает. • Зарплата: первые 3 месяца испытательный срок – оклад 90 тысяч рублей. После испытательного срока прибавляется бонусная часть KPI (до 50 тысяч рублей).
Откликайтесь на наши вакансии! Звоните по стационарному телефону по будням с 9:00 до 18:00! Отправляйте сообщения на WhatsApр на втоpой номер! Позаботимся вместе о жизни и здоровье домашних животных!